大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于当月嫂被雇主借85万的问题，于是小编就整理了3个相关介绍当月嫂被雇主借85万的解答，让我们一起看看吧。
当家政保姆受到雇主骚扰应该怎样面对？
我就是做保姆的，在沈阳当保姆将近三年了，干这行时间长了认识的姐妹也挺多的。后来为了方便大家互相联系，我们大家就自发的组个群，有时间了姐妹们进群聊聊天，晚上都忙完了，大伙一起唱唱歌，开开心，聊一聊生活中苦辣酸甜，在雇主家里遇到不开心事情也和姐妹说说，实际上啥问题都解决不了，只不过说话说出来，心里不那么难受罢了。我们也相当于互相抱团取暖了。说实话做保姆工作，特别是护老的，都很不容易意。各种各样的老人都有，有的老人认为花钱雇你了，就得折腾你。有的老人老年痴呆，喊叫打闹的，我的一个朋友干了两天，那个阿姨专门掐人，胳膊都掐青了，后来下户了。有个內蒙的姐妹还碰到了奇葩的事，接个男老人的单，在群里高兴的和我们说明天就上户，工资还挺高的，大家都替她高兴。结果干了两天就下户了。她在群里说那个男老人都七十多岁了，人老心不老。半边身体不好使了，在给老人换纸尿裤的时候，老人动手动脚的，可哪乱摸。因为是个病人，打不敢打，骂啥事不当，她一气之下给老人女儿打电话，女儿说他老爸老年痴呆，有时候就犯病。让忍者点，我朋友说老人意识非常正常。根本不是什么老年痴呆。面对这种尴尬的情况朋友选择了下户，只有打牙往肚子里面咽。在群里这个姐妹说话的声音都哽咽了，为什么咱们就想靠双手挣钱咋就这么难啊。姐妹的一席话弄得我们心里都酸酸真不是滋味啊。
当雇主对保姆发脾气的时候，保姆应该怎么做？
要多方面考虑啊，经常无缘无故发脾气，可以换一家，保姆这个行业还是很好找工作的，如果只是偶尔，而且雇主平时品行不错，就体谅下，因为人可能外面的事心情不好要伪装忍住，回到家里了，就没那么控制了，把雇主当家人体谅，会得到回报的
一人老了就是老小孩阴睛有变。但外界因素影响雇主对保母发脾气我认为雇主不对。保母评什么要忍受雇主乱发脾气。这时和雇主分辨几句没毛病。认为我说印对点个赞(我遇到这梓的雇主，我都快崩溃了，为了毛爷有时也认了)！忍受雇主坏脾气不是怕她们而…！
首先，保姆要保持沉默，因为没有哪个雇主会无缘无故的发脾气，你要仔细听他的，诉说，等雇主冷静下来，你有什么需要解释的，再做一下好好的沟通，如果沟通顺畅，可以按照雇主的要求做，但最后你要向雇主建议，你工作当中出现任何问题，都不要，发脾气，因为不是所有人都能，接受您雇主的脾气，有问题能解决就解决，不能解决可以一拍两散
月嫂被雇主要求无菌上岗，最多一天洗手17次，对此你怎么看？
雇主要求月嫂无菌上岗没错，一天洗17次手也没错，文章昨天看过了，就是每次洗手要5分钟以上，洗澡要30分钟，我就不明白了，月嫂是掉那了？身上有那么脏吗？至于要洗半个钟吗？我一般洗一次澡就十来分钟，真的接受不了，以后孩子大点调皮了，难道都不带出去玩吗，我个人认为，她是害孩子而不是爱，只要养成饭前洗手的习惯就好了。
雇主可能是对孩子特别的关心，再加上雇主有点洁癖，所以对保姆要求过于严格，适当的干净对于孩子肯定是有好处，可我觉得保姆在雇主家收拾的都是平时孩子家里的东西，雇主可能有点过于紧张孩子
这个雇主应该有比较严重的洁癖？还是这位月嫂不太注重形象？还是雇主家里有老人小孩病人等需要特殊照顾的人呢？这17次洗手是每天还是当天大扫除？要具体问题具体分析，具体对待。有的月嫂自己爱干净，有的雇主家里爱干净，如果不是特别麻烦，多沟通就好。大家也互相理解，互相尊重。
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