大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于员工疑因工资砸店铺的问题，于是小编就整理了1个相关介绍员工疑因工资砸店铺的解答，让我们一起看看吧。
工人做的点工，事情做的砸了。工钱应该给还是不应该给？
这个提问不好回答，根据我的打工经历，做点工一般都是按照工头吩咐去做，做砸了工头负责，没有不给工资一说。不过你独断专行，仗着自己是点工，不听工头吩咐，擅自施工，造成严重后果的，不但要追究责任，工钱给不给就不好说了。那一年我在苏州打工，屋面上的镀锌钢管公司规定必须用切割机切割，还得一人在旁持灭火器注意防火，公司的焊工(也是点工，一天二百元)不遵守规定，擅自用电焊切割，结果造成了严重的火灾，给公司带来了巨大的损失，第二天公司的广告栏里贴出对其罚款两万元的通告，至于工钱给没给我就不知道了。
你是工头吗？
应该站在工人的角度想一想。有监工，有技术员，事情做砸了全是工人的责任吗？事情做好了获益最多的是谁？他是不是应该付最大的责任？
人不能太自私，不然事情做不大的！
到此，以上就是小编对于员工疑因工资砸店铺的问题就介绍到这了，希望介绍关于员工疑因工资砸店铺的1点解答对大家有用。
