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为什么公务员离职率那么高?
可能是因为个人职业发展需要或者对公务员的工作环境和制度不满意。首先,新入职公务员的薪资和晋升空间相对较小,个人职业发展受到了一定程度的限制,这可能导致一些公务员有寻求更好的职业发展机会的想法。
其次,公务员的工作环境通常比较僵化,制度和规章比较繁琐
乡镇公务员辞职的多吗?
乡镇公务员流动性很大,但是辞职的还是少数,毕竟是自己辛辛苦苦考的,想要放弃还是不甘心的。乡镇公务员都有服务期,服务期之内不能离开,也不能再参加考试。
乡镇工作千头万绪,上面千条线,下面一根针不是开玩笑的,经常加班,周末、节假日经常不过,工作量特别大,什么工作都要做,很多人都是干的疲惫不堪,想要离开,等着五年服务期过去,考遴选离开,考不上的想尽各种办法回到城里,乡镇很难留得到人,待遇低也是很大一部分原因,乡镇改革势在必行。
每种工作最后都要乡镇来落实,下村入户那是家常便饭,想要逃离的人越来越多。竞争激烈,狼多肉少,总是得不到,辞职吧,如同鸡肋,食之无味、弃之可惜,都是如此纠结。
你怎么看呢
多。
因为乡镇公务员待遇一般比较低,工资远远不能满足自己的开销,所以考上乡镇公务员的人一旦成家立业,开支变大,在金钱上受到制约就会辞职,另谋出路。
另一方面,乡镇公务员大事小事特别多,平时比较忙,但却没有相应的福利待遇。长期下去不是本地的。一般坚持不了很长时间。
哪位朋友了解中核404的情况,待遇怎么样?
中核404,看你怎么看了.我一个本科同学去那里了,还有一个2个月不道就跳槽了,那边相当的荒凉,想找个女人都很难,建议如果不能吃苦和没有心里准备不要去!
你学的是什么专业啊?
?那里的工资待遇很差,没有前途的!
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